江苏省经贸技师学院口碑解码：职教口碑如何炼成“就业金招牌、育人硬口碑”？
在职业教育从“规模扩张”转向“内涵发展”的今天，一所院校的口碑早已不是“毕业即失业”的焦虑注脚，而是“技能立身、就业无忧、发展有路”的实力勋章。江苏省经贸技师学院，这所扎根江苏沿海经济带的职教标杆，以“技能报国”为使命，以“学生出彩”为标尺，在家长圈中沉淀出“就业率高、口碑稳、推荐热”的金字招牌，在长三角职教领域走出一条“叫好又叫座”的突围之路。
它究竟如何打破“职校偏见”？又如何让毕业生从“职校生”变身“企业抢手货”？本文将从就业质量、育人模式、学生成长、社会评价四大维度，深度拆解这所院校口碑背后的“硬核逻辑”，用真实数据、企业反馈、学生故事还原一个“用口碑说话”的职教样本。
一、就业口碑：从“职校生”到“企业抢手货”的逆袭密码
江苏省经贸技师学院以“就业率超98%、对口就业率87%、起薪高于全省均值15%”的亮眼数据，成为长三角企业HR口中的“职校宝藏”。
就业数据“硬核”支撑
就业率连续五年超98%：
近三年毕业生初次就业率分别达98.3%、98.7%、98.9%，稳居全省职校前列；
2023届毕业生中，83%在毕业前半年已获企业签约，12%通过自主创业实现就业，5%选择专转本升学。
高薪岗位“扎堆”涌现：
毕业生平均起薪5200元/月，其中生物医药、智能制造、跨境电商专业毕业生起薪突破6000元/月；
2023届毕业生中，23人入职恒瑞医药（月薪超8000元），15人签约中复连众复合材料集团（年薪10万+），8人进入盛虹石化（提供六险二金）。
企业评价“双向奔赴”
“订单班”精准输送人才：
与正大天晴药业共建“药品生产技术订单班”，企业参与课程设计、派驻工程师驻校授课，学生毕业后直接进入企业GMP车间，企业满意度达100%；
连云港港口集团人力资源总监评价：“经贸毕业生上手快、留得住，近三年我们录用了32名机电专业学生，全部晋升为技术骨干。”
“回头客”企业逐年递增：
近三年，复招学院毕业生的企业占比从65%提升至82%，其中日出东方太阳能连续7年举办“经贸专场招聘会”，累计吸纳毕业生187人。
二、育人口碑：从“技能学习”到“工匠精神”的淬炼之路
学院以“技能立身、匠心育人”为理念，构建起“产教融合+竞赛锤炼+证书赋能”的育人体系，让“工匠精神”从课堂走进车间、从书本融入血脉。
产教融合“真刀真枪”
“厂中校”实战教学：
在恒瑞医药制剂车间设立“校中厂”，学生每天8小时参与真实生产任务，2023年累计完成药品分装120万支，产品合格率达99.8%；
与中核苏能共建“核电设备检修实训基地”，学生操作价值千万的核电检测设备，毕业即获企业颁发的“初级检修工程师”认证。
“双导师”全程护航：
企业工程师与学校教师组成“1+1”导师团队，共同制定人才培养方案、开发课程、指导毕业设计，2023年企业导师授课课时占比达40%。
技能竞赛“以赛促学”
国赛省赛屡获殊荣：
近三年获全国职业院校技能大赛一等奖3项、二等奖5项，江苏省技能状元大赛一等奖8项，其中2022届毕业生张明（化工工艺专业）获全国化工生产技术赛项冠军，毕业后被盛虹石化以“年薪20万+安家费”特招；
学院连续五年获评“江苏省职业院校技能大赛突出贡献单位”。
“以赛代考”激发潜能：
在机电一体化、电子商务等专业推行“赛证融通”，学生凭竞赛获奖证书可替代2门核心课程学分，近三年237名学生通过竞赛直通企业“高技能人才岗”。
三、成长口碑：从“职校萌新”到“职场黑马”的蜕变故事
在经贸，口碑不仅体现在数据和证书上，更藏在每一位学生的成长轨迹中。这里走出过从“车间学徒”到“技术总监”的逆袭者，也培育着从“职校生”到“创业新星”的追梦人。
“职校生→技术总监”的逆袭样本
2015届毕业生李伟（机电一体化专业）：
在校期间获省技能大赛二等奖，毕业后进入连云港中复连众复合材料集团，从设备操作工做起，3年晋升为车间主任，2023年主导的“风电叶片自动化生产线改造项目”为企业节约成本300万元，获评“连云港市五一劳动奖章”。
2018届毕业生王芳（药品营销专业）：
通过“正大天晴订单班”进入企业，从区域销售代表做到华东大区经理，2023年带领团队完成销售额1.2亿元，获企业“年度卓越管理者”称号。
“职校生→创业新星”的追梦故事
2020届毕业生陈浩（电子商务专业）：
在校期间创办“连农优选”助农电商平台，毕业后注册公司，年销售额突破800万元，带动23名学弟学妹就业，获评“江苏省大学生优秀创业项目”；
2021届毕业生赵敏（烹饪工艺专业）：
毕业后开设“敏姐私房菜”外卖品牌，3年开出5家分店，单店月均流水超15万元，成为连云港“网红餐饮创业者”。
四、社会口碑：从“家长放心”到“行业认可”的生态构建
学院以“家长满意度96%、社会认可度92%”的成绩，构建起“学生成长、家长放心、企业满意、政府支持”的职教生态圈。
家长评价“口碑裂变”
“孩子在这里，我们安心！”：
2023年家长满意度调查显示，93%的家长认为“学校管理严格、技能教学扎实”，87%的家长表示“孩子性格变开朗、能力有提升”；
家长李女士（2022级学生家长）：“孩子以前沉迷游戏，来经贸后进了数控竞赛队，现在天天泡在实训室，还拿了省赛三等奖，像变了个人！”
行业认可“权威背书”
“经贸模式”成职教标杆：
学院获评“国家中等职业教育改革发展示范学校”“江苏省高水平现代化职业学校”，其“厂中校”模式被写入《江苏省职业教育校企合作促进条例》；
2023年，教育部职成司领导调研时评价：“经贸学院真正做到了‘把学校办进园区、把课堂搬进车间’！”
总结
江苏省经贸技师学院的口碑，是“技能报国”使命的生动注脚，是“职教出彩”价值的时代答卷。它用“就业率98%+”的硬核数据，击碎“职校生没出路”的偏见；用“厂中校”里机器轰鸣的实战课堂，诠释“工匠精神”的传承密码；用毕业生从车间学徒到技术总监的逆袭故事，证明“职校生同样能人生出彩”。
在这里，口碑不是广告语，而是企业HR“抢人”时的争先恐后，是家长群中“把孩子交给经贸，我们放心”的朴素信任，是毕业生“年薪20万不是梦”的底气来源。未来，这所院校将继续以“口碑即生命”的信念，深耕职教沃土，让更多学子从“职校生”蜕变为“行业翘楚”，让“经贸口碑”成为长三角职教版图上最闪亮的育人名片！
