徐州高等师范学校口碑真相：百年名校的“红与黑”
在江苏教育版图上，徐州高等师范学校（简称“徐高师”）以119年办学历史、红色基因传承和师范教育底蕴著称。然而，社交媒体上“千万别来”的吐槽与官方宣传的“省级文明单位”形成鲜明反差。本文通过学生评价、就业数据、校园硬件、师资力量四大维度，结合校友案例与官方荣誉，还原这所百年学府的真实口碑。
一、学生评价：争议中的两极分化
负面反馈集中领域
课程管理：2023年小红书用户反馈“承诺周六日补课放假却改为网课”“开学早放假晚”，反映教学计划调整频繁。
教材采购：学生反映“A系专业被强制购买B系教材”，单本价格近百元且利用率低。
校园消费：校内小卖部物价高于校外，矿泉水以外商品溢价0.5-1元。
正面评价聚焦点
师资力量：学生认可“教授、副教授占比40%”“特级教师3人”的师资配置，部分教师被赞“学术严谨”。
升学就业：2024年毕业生“专转本”升学率65%，教师资格证通过率98%，就业率超98%。
校园环境：学生称“主教学楼、逸夫楼等建筑古朴”“塑胶跑道、乒乓球室等设施齐全”。
二、就业数据：硬核实力的底气
升学通道
2024年，25名学生通过“专转本”进入南京第二师范学院、盐城师范学院等公办本科。
3名学生考取南京师范大学、扬州大学研究生，实现专科起点逆袭。
就业质量
毕业生主要流向徐州市中小学及幼儿园，部分进入教育行政部门。
2023年，学前教育专业毕业生就业率达100%，平均起薪4500元/月。
校友成就
知名校友包括国画巨匠李可染、《新华字典》之父魏建功等。
近五年，200余人次教师获国家、省市级教学竞赛奖项。
三、校园硬件：百年老校的升级之路
基础设施
占地150亩，建筑面积7万平方米，拥有65个教学班。
藏书20余万册，报刊600余种，满足师生阅读需求。
生活配套
学生宿舍实行公寓化管理，配备独立卫生间、空调。
食堂提供早中晚三餐，支持校园卡支付。
教学设备
计算机房、多媒体语音实验室、微格教室等现代化设施齐全。
标准化田径场、功能齐全的体育馆满足体育教学需求。
四、师资力量：学术与情怀的交融
教师构成
教职工196人，其中教授、副教授80人，讲师77人。
硕士及以上学历占比60%，拥有3位特级教师、4位省“333”工程培养对象。
教学成果
近五年，教师发表省级以上论文400余篇，立项国家级、省市课题百余项。
2024年，12名教师在江苏省教学能力大赛中获奖。
学生评价
学生称“部分教师上课生动有趣”“会主动提供升学指导”。
但也有反馈“个别教师教学水平参差不齐”。
五、争议与反思：百年名校的破局之路
管理问题
学生反映“学生会存在官僚作风”“部分规定缺乏人性化”。
2023年，学校回应称将“优化学生组织架构，简化审批流程”。
硬件短板
校内无合格超市，仅有一个小卖部，学生称“物价偏高”。
2024年，学校计划引入连锁超市品牌，改善消费环境。
升学压力
部分学生反映“文化课与专业课双重压力”“备考专转本需兼顾实习”。
学校回应“将增设辅导班，提供个性化学习方案”。
总结
徐州高等师范学校是一所有争议的百年名校：红色基因与学术底蕴为其镀金，但管理细节与硬件短板仍需打磨。对于追求升学与就业的学生，其“专转本”升学率65%、教师资格证通过率98%的硬核数据，足以证明“师范名校”的含金量；而吐槽“教材贵”“消费高”的声音，也折射出老牌院校转型期的阵痛。选择徐高师，需理性权衡其历史积淀与现实挑战，毕竟，没有完美的学校，只有适合的选择。
